【感恩】2017撸起袖子，加油干！

亲爱的瑜水家人朋友们，2016年已经过去，今天是2017年的第一个工作日，想必大家在过去的一年中有所收获，在新的一年也有新的梦想和计划。今天，我们一起来听听瑜水的同学们说了些什么。

为尊重学生隐私将保留学生名字相片

这是孩子们通过努力获得的成就，也是见证他们成长的荣誉。看见他们的成长，我们无比欣慰，同时也感受到一份真诚，一份责任，一份动力。这让我们清楚意识到在公益慈善这条道路上依然任重道远，但是我们坚信有瑜水家人们的陪伴，我们将阔步前行，在2017年走出新的篇章，新的天地，让这份爱的星星之火得以传承。

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公开透明

深圳市瑜水慈善基金会信息公开制度

第一章　总　　则　　第一条　为了保障公民、员工和其他组织依法获取深圳市瑜水慈善基金会（以下简称“基金会”）信息，提高基金会工作的透明度，确保信息公开的真实性、准确性、完整性、及时性，促进基金会规范运作，现依据《基金会登记管理条例》制定本制度。　　第二条　本制度所指“信息”，是指基金会在业务活动开展过程中制作或者获取的，以一定形式记录、保存的信息。　　第三条　秘书处是全基金会信息公开工作的主管部门，负责推进、指导、协调、监督全基金会信息公开工作。具体职责包括：　　（一）具体负责基金会信息公开相关事
深圳市瑜水慈善基金会意见收集及投诉处理机制

第一节总则第一条为进一步完善深圳市瑜水慈善基金会（以下简称“基金会”）内部监督管理体系，切实保障会员及员工权益，回应和满足员工的意愿和需求，特制定本制度。第二条基金会应明确会员及员工表达意见/申诉的权利，并公示处理意见/申诉的规定及程序，帮助其了解提出建议和申诉的途径及有效步骤。第三条所有意见/申诉的处理跟踪均须记录在案，当事人不方便填写《深圳市瑜水慈善基金会意见收集/申诉表》的，由秘书处负责归档管理，作为基金会检讨内部管理及服务质量改善的依据。第二节提供意见/申诉的途径第四条公开提供意见/申诉
深圳市瑜水慈善基金财务管理制度

深圳市瑜水慈善基金财务管理制度
深圳市瑜水慈善基金会人事管理制度

深圳市瑜水慈善基金会人事管理制度
深圳市瑜水慈善基金会项目管理机制

深圳市瑜水慈善基金会项目管理机制